Recursos Humanos, Reorganización Interna y como sobrevivir a la Resistencia al Cambio
Las palabras «Reorganización Interna» suelen generar un efecto inmediato en cualquier organización: una mezcla de incertidumbre, parálisis operativa y un aumento drástico de los rumores de pasillo. Para el área de Personas, este escenario es un arma de doble filo: puede ser un caos administrativo que erosione la cultura, o puede convertirse en el momento […]
Eficiencia y RRHH: impulsa el Valor y el Bienestar del talento
La palabra «eficiencia» resuena constantemente. Para muchas personas se refiere a trabajar más rápido, reducir costes o simplemente «hacer más con menos». Sin embargo, esta visión, aunque parcialmente correcta, creemos que se queda un poco corta. Creemos que la verdadera eficiencia es mucho más que velocidad o ahorro, es una estrategia integral para optimizar recursos […]
Auditoría de RRHH: ¿Cómo es la Gestión de Personas de tu organización?
Por suerte, la evaluación del clima laboral y la satisfacción de la plantilla se convierte poco a poco en una herramienta indispensable en la autoevaluación que los departamentos de Recursos Humanos realizan en base a sus objetivos departamentales anuales, llegando a tener en algunas ocasiones protagonismo incluso en el balance de los objetivos corporativos. Además, […]
